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本当に嫌です。

レス12
（トピ主 6 ）
😠
りく
仕事
一回り年上の先輩。パートさんです。事務職です。本当に仕事がいい加減でミスばかり。困っています。 失敗しても認めない。謝らない。言い訳。 だからいつまでもミスするのだと思います。 お客様に対してのミスが一番困ります。 で、ミスが発覚するときはいつも本人がおらず私や他の人が謝り解決します。 注意すると仲良しパートさん３人で団結し注意した人の揚げ足をとるような行動をとります。 最後の手段として私は病気だなどと言います。 今日も朝イチからミスしてお客様に迷惑をかけました。本人は謝らず社員の私が謝りました。 仕事上の決まりごとも守ることはありません。 なぜそうするの？しなくてもなんとかなるでしょう？と意味がわかりません。 年上のこんな先輩、どうしたらいいんでしょうか。 助けてください。

トピ内ID：8560614063

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ここで言っても

041
ぷらむ
ここで嫌だと言ってないで、トピ文 そのまま、上司に伝えればいいだけでは…？ 改善してほしいなら、それなりの行動をとらないと。

トピ内ID：2323762793

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いちいち記録をとる

🐷
チーズ
50歳、女です。 私の職場は、日本人なら誰でも一度は聞いたことがある会社です。 故に社員も派遣もパートもすごい人数です。 現在の労基法により、無断欠勤等ではない、勤務態度による解雇は非常に難しいのが現状です。 このように問題が起きた場合は、日時はもちろん、事象の経緯、ユーザーコメント、該当パートの言動、全てを詳細に記録します。 立ち会った社員がいれば、それもです。 そのように詳細な記録を残すことは、今後、会社に該当パートの行動を訴えざるを得ない状況になった場合に備えることになります。 あなた自身の個人的感情による訴えではない!! という客観的な証拠になります。 頑張って下さい。

トピ内ID：9405339389

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上司はなんて？

041
ヒコウキ
お客様に迷惑をかける内容のミスで、上司が一切知らないとは考えにくいのですが、上司はどういう対応ですか？ 私も事務職の正社員ですが、職場には10年以上先輩のパートさんもいます。 いくら先輩でも、立場が違いますから間違った事をしていたら、丁寧な言葉遣いですが、私から注意しますよ。 指示に従わなかったり、会社に損益を与える行為を繰り返すなら、上司から厳重注意して貰いますし、パートなら有期契約でしょうから、更新しない方向で考えて貰います。 上司が毅然とした態度を取らないから、そういう付け上がった態度のパートが存在してしまうんでしょうね。 上司が使えない人だったら、本当にお気の毒なんですが、一度就業規則を確認してみてはどうですか？ 解雇事由に相当するような行為があるなら、せめて上司からの厳重注意はして欲しいですよね。 私の職場は幸い、上司がハッキリ言ってくれますし、社歴は大先輩のパートさんも表面上は私の指示に従ってくれます。 そして日頃から気を付けていることは、私から距離を取り、必要以上に親しくならないようにしています。

トピ内ID：3198607304

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上司は？

041
ちっぷいんいーぐる
上司に相談したことありますか？ お客様に迷惑をかけてる事実があるのだから上司に相談してみてはいかがですか？

トピ内ID：0806939916

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上司に相談

🐶
ふたば
　あなたは正社員なのですよね？ 　だったら、上司に相談しましょう。それより、上司はこの事実を知らないのですか？ 　あなたが、いつもきちんと尻拭いをしてあげているから、問題になっていない？？ 　もし、その上司が知っていて放置なら、その上に伝えましょう。｢○○課長？に、何度か相談しているのですが、一向に問題解決されないので。｣と一言添えて、事実を伝えましょう。

トピ内ID：7876621623

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即刻解雇

041
あ
業務に不利益が出ており、それが改善されないのですから、解雇の事由になります。即刻解雇しましょう。

トピ内ID：9036521194

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ぷらむさん

041
りく トピ主
ありがとうございます。 上司は『聞いてやったから気が済んだろ。回覧で注意しておくから。』といつもこれで済まされます(泣)

トピ内ID：8560614063

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チーズさん。

041
りく トピ主
ありがとうございます。 記録。なるほどですね。あまりに問題を起こす数が多いのでノート何冊分になるくらいにして上司に 持っていきたいです。 頑張って下さいとの言葉嬉しかったです。

トピ内ID：8560614063

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ヒコウキさん。

041
りく トピ主
ありがとうございます。 私の上司は言いやすい人にしか厳しく言わないので本当に苦労します。 現状を伝えても『回覧で注意しておくから』とこんな調子です。 距離を置くこと考えてみます。

トピ内ID：8560614063

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ちっぷいんいーぐるさん。

041
りく トピ主
ありがとうございます。 上司に相談してみると『もう話して気が済んだだろ。』と言われました。 泣きそうです。

トピ内ID：8560614063

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ふたばさん。

041
りく トピ主
ありがとうございます。 上司の更に上に相談するしかないですよね。あー…ツライです(泣)

トピ内ID：8560614063

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あ さん。

041
りく トピ主
ありがとうございます。 辞めてもらう理由はたくさんあるんです(泣)

トピ内ID：8560614063

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