こんにちは。
社会人4年目、四月からは5年目になるOL子と申します。
私は入社時に営業部に配属され、以後ずっと営業にいます。
(物的商品でなくサービスを販売してます。ルート、新規、個人、法人、なんでもあり)
総合職で入ったので、事務も営業も異動の可能性はあるのですが、
なぜかずっと営業です。
新人はとりあえず営業配属!とも聞きますが、私よりずっと
コミュニケーション能力が高く、明るく、笑顔がステキな
総合職の子が、入社以来サポート事務をやってたりします。
どう見ても向いてない私が、なぜ営業に配属されたのだろう??
向いていないと思う理由は以下です。
・とにかく人が怖い。人間嫌い。愛想も悪い。上から目線。
・世間話ができない。何を話せばいいかわからない。
(ドラマ「結婚できない男」の女版とよく言われます)
・皮肉屋。毒舌。お客様相手でもぽろっと出てしまう。
・飲みでも付き合いが悪い。お酒を注ぐなど気遣いができない。
・食事のマナーが悪い。食べこぼし、クチャラー。
・短気。お客様相手でもキレて怒鳴りつける。沸点低い。
・不潔。お風呂大嫌い。化粧もしない。
・以上のことを直す気がない。むしろ直さないことで「こいつ営業
向いてないな」と人事が判断することを祈っている。
もちろん営業成績がいいわけがありません。
お客様や取引先からのクレームもばんばん来ます。
営業うんぬんの前に社会人としてどうよ?と自分でも思わなくはないんですが…
人手が足りないとはいえ、こんな人間を会社の顔である営業に配属しつづける理由って、何が思いつきますか?
ちなみに、内定時~配属決定前の新人研修も同じ調子、最初からこんなでした。
会社は全国に営業所があり、営業と事務の割合は営業のほうが多めです。
人事の意図がわかりません。
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