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サービス残業

レス3
(トピ主 1
💋
たなこ
仕事
最近、飲食店でアルバイトを始めた姪に相談されました。 夕方~閉店までの時間帯のシフトで働いてるらしく、閉店作業で10分ほどサービス残業があるらしいのです。 勤怠管理が15分刻み、日毎に残業15分未満は切り捨てとか。 逆に早上がりがあったり、7時間勤務で休憩なしもあるようです。 明らかに違法だと思うのですが、飲食店はこんなものなんですかね? 私個人の感覚では、時給で働いてるアルバイトにサービス残業とかあり得ないです。 姪には1分ごとに勤怠管理してる会社を探すよう助言しました。 皆様のご意見もお聞かせくださいませ。

トピ内ID:9297267209

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臨機応変。

041
ライン
飲食店に限らずですが トピさんの1分単位で管理する職場は工場や倉庫・コールセンターなど運営管理できる所です。直接顧客を扱う飲食店は繁忙の波があり、又 時間内に終わらせるとなると その分スピードと段取りをアルバイトと言えども要求され、職場で浮く可能性が大きいです。臨機応変に対応する柔軟性も必要です。違反とするなら立証できますか?

トピ内ID:9076036710

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むむむ

💋
たなこ トピ主
マクドナルドは1分単位で勤怠管理してますよね。

トピ内ID:9297267209

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あるある

🎂
う~む
きつい会社は、あるよね。 でも1分ごとの勤怠管理はどうかな。 大手企業でも、だいたい10分単位での管理が普通かと思うよ、 ま。どんな会社や店にいっても不満あるわさ。 じゃ。頑張ってね。

トピ内ID:8656236755

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