男性社員の世話を強要する、先輩女性社員

30代半ばの先輩女性社員の言動にモヤモヤしています。

職場は7:3で男性の方が多いのですが、電話や来客対応、お茶出し、給湯室などの整理整頓、全て女性社員(特に若い女性社員)の仕事になっています。

それはまぁ諦めているのですが、それを強要してくるのが前述の彼女で、彼女の言動が昭和のオッサン社員みたいなのです。

例えば忘年会などの飲み会。空いてるジョッキを見つけ次第、全て女性社員が席をまわって回収し、店員を呼んで渡したり、セルフならジョッキに注いで渡しにまわる。偉い人がいたらお酌をしに行く。

給湯室に置かれたマグカップ(男性社員の私物)は茶渋を取って綺麗に洗ってあげなければいけません。私は嫁かよ…？とイライラします。その分給料よこせって感じ。

50代以上の男性社員は案の定世話してもらって当たり前、という反応。
それ以下の男性社員は、自分でするから！ほっといて！いいから座って飲んでなよ～疲れるよ～といった反応です。

男性社員本人がしてほしくない、と言っているのだからしなくて良くないですか？
でも、彼女にそう言うと社会人としてのマナーがなってない！女性は気を利かせるもの！と激怒。

ちなみに、若い男性社員にはそういった世話は一切強要しません。自分より年下の女性社員のみに強要します。それがまた腹立ちます。いつの時代？って。
女性の中では彼女が年齢的には2番目で、彼女より唯一年上の30代後半の先輩女性社員は、彼女のことが怖くて彼女の言いなりです。
おじさん達ですら彼女の神経質さと強さ？にはタジタジで…やんわりと注意しても、激怒するか自傷行為に走りそうな程激しく落ち込みます。

後輩女性が入ってきたら、お世話を引き継がなければいけない雰囲気です…正直自分達の世代で終わりにしたいです。でも、そんなことしたら彼女はぶちギレ大暴れ必須。誰にも止められません。どうしたものか…。