職場の同僚

これはやられた事ない人からすると、気にし過ぎで片付けられてしまうのですよね。 私がやった撃退方法は天然のふりして「すごい！私のことよく気が付きますね。何でなんだろう？？」と明るく言うことです。あと真似については「あ、それさっき私が言ったやつと同じですね。奇遇ですね」と流さないで逐一指摘しました。明るく言うのがポイント。徐々に減っていきました。 またその人に聞き耳立てられているのは聞こえる範囲で話しているのだから仕方ないと割り切ることです。意外な事に周りの人って無関心装っている風で聞いているものです。

仕事なんてちょっとどころか随分辛いものです 楽しいだけなら給料なんて出ませんよ いいじゃないですか あなたの仕事振りが羨ましいんでしょ 色々聞かれていることを理解しながらお仕事なさってください

思わず、え？私のこと？と考えたくらい、似た境遇にいました。 ストレスになりますよね、すごくわかります。 私は二期後輩がそんな感じでした。 ちょっとルージュの色を変えても指摘され、翌週には同じルージュを購入していたり、 上司と打ち合わせを兼ねてランチに行くと、どこに食べに行ったんですか？何を話したんですか？と聞かれたり。 (もっとありますが字数制限があるので一部のみ) 最初は素直に答えていましたが、さすがにあまりにも観察されているため、 「うわー、小姑みたいに観察してるー」 「うーん……気になるのかもしれないけど、何をしていたかは、あなたには関係ないんじゃない？」 「私の言動をいちいちチェックされているみたいで、気分よくないかなあ」 「私物まで気にされてもねー……」 「なんで知ってるの？立ち聞きしてた？」 と逐一、気分を害していると口調を変えつつ、伝えていました。 すると周りも 「うんうん、確かにあなたはチェリーさんの行動を見張ってるみたい」 と同調してくれました。 本人は無意識のうちに見ていただけで、 いちいち聞いてきたのは、コミュニケーションのひとつだったようです。 「気分を悪くさせていたなら気をつけます」と謝ってくれて、 自ら申し出て、周りを気にしないような仕切りの多い席に移動をしていました。 でもしばらくはおさまりませんでしたが(笑) 気分を害していることはこのような事例に限らず、伝えて良いと思うんです。 そうしないと、自ら職場環境を悪くしているようなものです。 私の場合は後輩だったので言いやすかったので、トピ主さんのご参考になるかわかりませんが……