パワハラ上司への鬱憤と恩

こんにちは、パワハラ上司に苦しんでいる27歳女です。 精神的に苦痛なので辞める決意はしたのですが、上司をパワハラで訴えるか迷っています。 というのも、その上司に恩はあるのです。 ハラスメントで大声で怒鳴る、人格否定、倫理観の欠如した発言などする人ではありますが、妙に情に厚いところがあります。 私には小さな子どもがいるのですが、突然の休みや希望休、有休などかなり融通を聞かせてもらっています。 機嫌が良ければ古臭い考えなだけで怒鳴るような人だと忘れる日もあります。 また、仕事は出来るので尊敬も出来ます。(しかし上司、指導者としては自分の言ったことを忘れてコロコロ方針を変える、勘違いでキレるなどして反面教師) そんな二面性があるため、あまりにも酷い言動にもう呆れて辞める決意をしたものの、証拠を集めて訴えるまでするか悩んでいます。 しかし、私の後の若い世代のためにもあの人には一度痛い目にあってもらった方がいい？という悩みがあります。