子育てとの両立を考え、土日や夜に授業がある英語講師職から日中に働ける職で転職活動をし、メーカー勤務経験や英語力を生かせる二箇所内定をもらいました。
1.)小さなメーカーの正社員
月23万、賞与20万×年2回、年収316万
営業、総務、経理、製造に関わる事務職
海外の引き合い多数で英語も必要
いずれ海外出張に行くチャンスもあり
通勤片道20分 9-18時 在宅可
土日祝休み 年間休日125日
(1年かけて、あらゆる事務を学ばせてもらえる予定で、未経験の分野のスキルアップにつながる。アットホームな雰囲気で、社員を大切にしている。社会貢献に繋がる事業でやりがいあり。ネックは給与のみ。在宅などフレキシブルな面をふまえ是非来て欲しいと言ってもらえた。副業は可)
2.)大手メーカーに入る通訳の派遣
月33万、賞与なし、年収396万
アジア現地法人の社員数十名の通訳
実際は生活サポートも含めた世話役
通勤40分 8-17時
土日休み 年間休日120日
(キャリアとして、通訳や大手メーカー勤務の実績が増える。直近のお金の悩みは消えるが、子育てとの両立で苦労しそう。工場の稼働が止まった場合、収入が減るリスクあり。1年後、派遣先はさらに遠くなる可能性あり。いろんな社員さんや文化の違う外国人研修生の中には、合わない方もいるかもしれない。)
これまでは年収360万。夫は年収600万。夫は単身赴任で家賃など生活費が倍かかっており、恥ずかしながら貯金がありません。私と子供は親と同居の為住宅ローンはありませんがカーローンがあります。派遣ならローン繰り上げからの貯金も可能。しかし私も40歳なので、自身の体調や両親に何かあった場合のリスクを考えると、融通のきく安定の正社員になり、直近は副業も頑張るのが良いかなと考えています。派遣の経験が無いので、選択する上でのアドバイスを頂きたいです。
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