パワハラ上司とパワハラパート

介護の仕事をしています。 60代の女性上司がとにかくキレやすく 相手の話も聞かず自分の思う通りに業務が進まないと後先考えずに怒鳴り散らします。ただ怒鳴る相手は選んでいるようで私もその一人です。 その上司は部署内のスタッフの気に入らない人の陰口も何も考えず言うために回り回って自分のことが聞こえてきた時には本当に不快です。 最近になりあるパートの70代の女性が その上司に擦り寄っているのをよく見るようになりその辺りから、私に対しても強気で発言するようになりました。ただ上司はそのパートさんの陰口も言っていますが本人は知りません。 昨日、とあること(ヒヤリハット)があり私が関わっていたのですが私自身 業務が立て込んでいて失念していた旨を伝えるとパートさんからひどい叱責を受けました。その発言の中に上司も同じように考えているというような内容が含まれていました。これはパワハラとして相談した方が良いでしょうか？