地域クラブの役員について

迷惑だと言われたのでしょうか？ そうでなければ、会長と相談しましょう。 保護者会の雰囲気にもよりますよね。 仕事、家庭が優先ですから、多忙でこれなくなっても、来た方でサポートできる体制が整っている方が、雰囲気はよく、長続きするチームです。 もし、それでトピ主さんが辞めたら次に引き継ぐ方は負担にならないかなあ。 出席しなきゃと負担になるし、成り手がいなくなりますよ。 私は出れるときにでる、今のままがいいと思います。それで何か言う人がいたら、そこは会長がガツンと言う。お互いに助け合うチームを目指す。 会長の考えもあるので、相談しましょうよ。 トピ主さんはできることをしているんですから、それでいいんですよ。

いずれにしてもそろそろ来年度の役員を決め始める時期だと思います。 規模にもよりますが、会長と会計以外の役員職はないのですか？お2人だけに負担がかかるとすると練習の度に「あれはどうするのか？」とか「こういうことをやっておいてほしい。」など頼みごとをされたりして色々なことを抱え込んで相当大変だと想像します。 任期前に役員を下りるとしたら後任はご自分で探せそうですか？そしてその人のお役目は今年度いっぱいで良いのか？それとも来年度まで継続してもらうのか、そういった先のことまで見越しておく必要があります。 私もそういう幹事的な仕事を請け負ったことがありますが、何よりも後任を探すのが1番嫌でした。皆断ってくるのですもの。最後の最後に引き受けてくれる人がいて事なきを得ましたが、誰1人引き受けないなら崩壊しても知らんという覚悟でした。当時は余裕がなかったのですが、役職のない人に少しずつでも係の仕事を分担もらう体制が大切だと後からつくづく思いました。 主さんのチームも、他の保護者が手伝いに入るという形をしっかり定着させて良いと思います。

実際に行動するのは全く問題ない、でも「役職」につくのはイヤ そういう人は意外と沢山いるものです。 トピ主さんが会長を引き受けてくれたことを感謝している人は案外多いと思いますよ。 かく言う私もそのタイプです。 長がつくものにはつきたくない、でもお手伝いをすることはむしろ楽しい。 会長や代表になって誰かにあれやってこれやって、と指示を出すのはすごく苦手ですが 自分から「あれしましょうか？これやれますよ」と提案するのは好き。 役職がついてない方がいい働きします、私（自画自賛） 来年もトピ主さんに引き続き女子の会長をお願いできませんか？と 言われるんじゃないかな、と思います。 それぐらい女性で長につくことを嫌がる人は多いものです。 もし来年、誰か別の人が引き受けてくれそうなら喜んでバトンを渡せばよいと思います。

レスありがとうございます。 地域クラブの役員は3月末までとなります。 保護者会会長は、娘が部活を引退するまでなので、来年の7月までは継続予定です。 地域クラブの役員は、次学年の保護者に依頼する旨は通知済みで、引き受けてくださる方に目星はついております。 ただ、その方は男バスさんにお子さんがいるので、好意でお手伝いされているようです。ただ、本来なら私がしなくてはいけない仕事をその方がされているようなので、私は辞任した方が良いかなと思った次第です。 代表さんには、仕事は一人で出来てしまうので、出来ることをしてもらえれば構わないと言われています。 ちょっとモヤモヤしてしまい、こちらにレスをさせていただきました。 引き続き、ご意見いただけますと幸いです…涙