朝礼は勤務時間に入りますか？

6月からアルバイトで働いています。6ヶ月ごとの契約で、勤務時間は9:30
から18:00です。（契約書に明記されています。）ところが、入ってみてからわかったことなのですが、9:20から朝礼があるのです。給与は15分単位で計算され、朝礼に参加してもその分は時給には反映されていません。
（実際は9時10分頃までには出社して仕事の準備をしています。）
以前やはりアルバイトで働いていた会社は、お客様対応が始まるのは9:00でしたが、申し送り事項の伝達のため8:55までに着席しているよう求められ、その分も時給に反映されていました（残業は15分単位でしたが。）
また、契約書にも勤務開始は8:55と書かれていました。

入社時の面接でも朝礼があるということは触れられておらず、出社日の確認のときにいきなり「朝礼があるので9時15分までに来てください」と言われ、「え？」と思ったのですがなんとなくそのまま来てしまいました。
契約更新のときに確認してもいいと思いますか？他にもアルバイトの人がいるのですが、その人たちと確認したほうがいいでしょうか。ちなみに朝礼に出なかったことで、直接仕事に差し障りがあるということはありません。