１０か月前に退職願は早すぎですか？

はじめまして、アラサー女の限界ナダと申します。 長文ですみません。実は、退職願を出す時期について 皆さんにお聞きしたく、トピを立てました。 私は、社員５名程の旅行会社で正社員として３年程働いています。 女性社員は私一人です。年俸制のため、ボーナスも、残業代もない上、 出張旅費や昇給もありません。年収は派遣さんよりも低いです。 仕事は、人出が足りないため、休日出勤や残業も多くあります。 働き始めのころは、覚えるのに必死ということもあり、 待遇面につては特に疑問を持つことはありませんでした。 しかしながら、責任や仕事の量が増える割に、残業代さえ出ない 状況に限界を感じるようになりました。 そこで、仕事が落ち着く９月に退職を宣言しようと思った矢先、 来年の３月に団体のお客様を添乗するよう命じられました。 先方は以前私がその団体を添乗したこともあり、私が添乗するよう 希望しています。 ６月に上司との面談があり、私としては、その際に退職のことを 言おうと考えているのですが、来年の３月いっぱいで退職したいという旨を 話すことは早すぎるのでしょうか？（退職理由は、キャリアアップの ため、専門学校へ通いたいと言います。） どうか、お願いします。