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好きでもない人につきまとわれる

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(トピ主 0
041
線香
ひと
私は26歳、独身でアルバイトをしています。 私のアルバイトはちょっと特殊で一箇所に毎日行くのではなく 曜日ごとに違う場所に行き、そこで仕事をしています。 その中のある訪問先で知り合った男性に、しつこく迫られ?ています。 相手はその訪問先の正社員で、30歳の既婚者です。 最初は何もなかったんですが、ある日から私がいる所に良く来るようになりました。 いつも他に人がいない時を狙って来てるようで、二人きりになります。 初めのうちは、普通に話をするだけで、むしろ一人で仕事してる私を 気遣ってくれてるのかなあ、と思っていました。 ある仕事がその日のうちに終わらず、どうしようか悩んでる時に 続きを出来るとこまでやって、わからないとこがあったらメールで聞く、と言われ 軽々しく個人のメールと携帯番号を教えてしまいました。 派遣元にも、個人の情報はトラブルの元だから気をつけろと言われてたのに 深く考えずに教えた私が悪かったと思います。 その日から、メールや電話が良く来るようになりました。 頻繁、というほどでもないですが、3日に一回は来ます。内容も仕事関係はまったくなく 好きだということから、私の今日の匂いがどうだった、など気持ち悪いです。一切返信していません。 先日「俺は水色のブラが好きだから、今度来る時にはつけてきて」というメールが来て 次に訪問した時に、私のとこに来て「ブラ見せて」と言われました。 当然、ものすごく気持ち悪く感じ、その職場(相手がいる会社)の別の人(女性、年配)に相談しました。 メールを見せて事情を説明し、その女性は「管理職に言うべきだ」と怒ってくださりました。 それが今週のことで、まだ何も連絡のない状態なので、どうなったのかわかりません。 メールなど教えたのは完全に私の落ち度ですが、仕事を失いたくないです。 相手の会社に任せるのがいいのでしょうか。

トピ内ID:8913435930

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人材派遣会社に言う

041
sasha
大阪弁護士会に同様の事例の相談がありました。 http://soudan.osakaben.or.jp/content/rodo/radio/08-05-01.php それでも動かなければ、味覚糖の派遣労働者に対するセクハラ事件で奈良地裁から6月15日に判決が出ています。この事件に関する報道を集め、派遣先に「こうなりたいか」と聞いてみればいいでしょう。セクハラメールという証拠が手元にある以上、セクハラ相手はもう逃げられません。 でも…法外な「解決金」とか要求しちゃダメですよ。

トピ内ID:5000414034

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