子供の手が離れたらもう一度正社員で働きたい！

初めまして、20代後半事務職のあやめと申します。
最近、結婚が決まりました。寿退社はせずにそのまま働き続けることにしましたが、きたるべき妊娠という一大イベントで、果たして産休を取るべきか今から悩んでいます。

東京、医療事務、額面18万ほどの、融通の利く職場です。
産休を取ることは可能なのですが……できれば、子供が小学生にあがるくらいまでは家にいてあげたい。
しかしながら、一度正社員を退職して、10年後に再び就活……。厳しい現実が待っているのではないかと思っています。
フルタイムのパートと、安い正社員……結構、違いますよね。厚生年金まで考えると。

そこで皆様に質問です。
なんの資格もないこの私では、今の職にしがみついていた方がいいのか。
子育て後の就活にどれだけの可能性があると思われるか。
また、子育て中に通信教育などで取得できる資格などでおすすめばあれば是非ご教示下さい。



私達の世代の女性って、専業主婦になるのが当たり前のように感じていて、事実あまり復帰を前提とした職種を考えませんでした。
ここにきて不況、女性も働くものという常識の変化、正直辛いです。
わかっていたら学生の時期にもっと頑張れたのになあ。
今、頑張ってなんとか巻き返せないでしょうか。