紹介予定派遣、社員化を希望するか辞退するか悩んでいます

トピを開いてくださりありがとうございます。
アドバイスを頂きたくトピを立ち上げました。

私は現在、紹介予定派遣で働いています。
二ヶ月の派遣期間があり約一ヶ月経過したところです。

家族経営の会社で一般的な企業とはすべてにおいて異なり
雰囲気が独特なので合う人合わない人の差が激しい会社です。
面接時にも派遣期間で会社を見て合うか判断してほしいと言われています。
少人数ですので人間関係はとくに問題なく女性の多い職場が苦手な私にはなじみやすい環境でした。

まもなく派遣元から社員化の意思確認をされると思います。
そこで迷っています。
・社員になった場合は月の休みが４～５日（現在は８～９日）
・社風＋社長の考えに同調できない
・給与が派遣時より低くなる（月額５万程度減）
・事務職ですが、特化したものがない＝何でも屋的な位置づけなのでトイレ掃除や雑務が私の仕事になりました。
（やることがあるだけいいやと思い進んでやっていますが多少の疑問はあり）
・休憩時間も社員全員で過ごすため休んだ気がしない

嫌な点ばかり挙げてみましたが人間関係は問題がなく合う人にとっては本当にいい職場だと思いますし
こうして見てみるとたいした事ないかなぁ・・とも思いますが
やはり上記２点（休みと社風）がどうしても引っかかる点です。

社員化を希望する、派遣期間を延ばしてもらう、社員化は辞退し期間満了で終了する、パートとして直雇用を希望する、
選択肢はいくつかありますが辞退する方向にかたむきつつも迷っている状態です。
もし辞退するのであれば今教えて頂いていることがすべて無駄になってしまうので
すぐに派遣元に言った方がいいのでしょうか？
熱心に教えてくださっており大変心苦しいです・・。

アドバイスをいただければと思います。
宜しくお願いいたします。