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そんなに…責めないでくれ。

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(トピ主 1
😨
真夜中のアリス。
仕事
はじめまして。
私は、32歳女性独身です。
今年の2月1日から9:00~17:15までのパート社員として勤務しております。
作業内容は、主に検査業務です。
女性の方が多数主要を占めてます。

2、3、4、5、6月と新人が通過する検査認定を取得し、それ以外の(検査以外の業務)作業もこなしつつ検査もしていました。
しかし、7月に入ってワンランク上の検査(課も移動)を会社から命じられ、私と、4月入社の女性の方が(作業により腕を故障したため)移動となりました。
なかなか検査認定を取得するまで困難で、やっと今月中に取得でき、検査している次第です。
そんな中、先日、前の課が増産になり私たち二人も検査に駆り出されました。

すると入社当時お世話になった方から(その方と二人だけのとき)「腕を故障したり、痛みを堪えて仕事してる者はいくらでもいるやん、なんであの人だけ…」
(みんなのいる前で)「どっか抜けてるやろ?(笑いながら他の方と冷やかし)そんなんでちゃんと検査してる?」
からかい半分で言いたいこと言われました。
恥ずかしく、惨めでした。
続きます。

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041
真夜中のアリス。 トピ主
前の課は、どちらかというと、雑務と検査は重い容器を取り扱い、大変です。 しかし、今の課は、容器こそ軽量ですが大変、神経質な作業内容です。 どちらも苦労には、代わりないです。 ですが、どういう意味か、「正社員さんもいるけど、パートより仕事があかんって聞くよ」など、会社に対して不満があるようです…。 月並みですが、私は1パート社員にすぎず、問題を解決する事は不可能です。 会社もパート社員に重労働を強いており、尚且つ、賃金も低く…。 私は、キツイなぁ~と感じるところもありますが、ご時世、がんばってます。 彼女の対応、どうすればいいですか? お知恵、お願いします。

トピ内ID:3477557143

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