人を見て態度を変える女性上司

私の経験上、職場の大抵の人は大なり小なり態度を変えるように見えます。そういうう習慣が身についている人もいれば、そうでない人もいて、利害関係の損得を考え付き合う人って多いですよ。 トピ主さんの上司は嫌味に感じられるくらいこびたりしているんでしょう。 なら、トピ主さんも、表面上だけと割り切って演じているように接してはいかがでしょうか。職場以外の自分の世界を思い切り楽しんで。

たまにいますね、そういう女性。好き嫌いが激しくて、態度に露骨に出す。嫌いだという理由も、ただ単に初対面で虫が好かないと感じただけだったり。 私の職場にもいます。仕方ないので質問したりお伺い立てたりしています。理不尽に当たられることも多いですが、周りは黙って見ていても実情はわかっていると思います。 トピ主さんは既にその上司とコミュニケーションをとりづらいようなので、せめてこちら側は嫌っておらず、好意や感謝の気持ちを持っているフリだけはしておくほうがいいと思います。実際には好意や感謝を持てなくてもです。そんな上司に限って「私はこれだけのことを部下にしてやっている良き上司」と自惚れているものだから、自尊心をそっとくすぐること。ピ主さんの職場のみんなは、上司の性格をわかっていて、危険人物扱いしてるんですね。 あまり下出に出ることはないですが、絶対に逆らわず、理不尽でも受け流し、職場の人には簡単に気を許して相談しないこと。他にも上司を宜しく思わない人が、トピ主さんの言葉を借りて言ったことが上司の耳に入る危険があります。 私は反論したり人に相談して失敗しました。針のむしろ状態です。

レスありがとうございました。 結論からいうと、年末でくびになってしまいました。 働ける日数が少ないので、シフト入れられないということでした。 また、業務縮小で他にも辞める方がたくさんいるみたいです。 多分、そうなることが決まってたからなのか、それでいつもよりきつくあたられたのかもしれません。 仕事については、能力が高いのに惜しいとは言われましたが、それもフォローで本当はできなかったのかもしれませんね。 残念ですが、それが会社の評価として受け止めます。 すごく簡単な仕事なので、少し甘く考えていたのかもしれません。(独身の頃は資格職で正社員という驕りがありました) 次また働くことがあれば、これを糧にして頑張りたいと思います。 ありがとうございました。