辞めてもらいたい。

　何で暇なのに新たに人を雇うんでしょうね？ 　トピ内容から、仕事が無さ過ぎるのが大きな原因だと思いますが、上司に相談しましたか？　仕事をとろうとするのはすることが無いからです。上司に話して仕事を作ってもらいましょう。 　それが嫌ならトピ主さんが辞めた方が早いです。

気持ちはなんとなく分かりますが、職場が比較的暇ならいいじゃないですか。 自分は淡々とこなしていけば、そのうちその方は更新なしになるのではないでしょうか。 私も派遣で何箇所か働いてきましたが、派遣先であまりにも要領が悪かったり、態度が悪かったりして首になっている人を今まで何人か見たことがあります。でもあなたがあえてやめる方向に仕向けるとか、非常に感じ悪いと思います。無視とかやめて下さいね。職場で派遣のグループでそういうのをたまに見かけるといい年して・・・と思います。 あまり使えないならこの時代職場に長くはいないと思いますので、気にしすぎず淡々とがんばって下さい。 そういえば、私が派遣先ですごくもの分かりの悪い人に教える立場になってこの人大丈夫かな～とすごく思ったことがありますが、何ヶ月かしたらすっかり慣れていたのでそういうこともありますよ。

無いですね。 それよりも。 暇な職場ということですから。 かえって　そのような女性がいることで　いろいろ考えることが出来るし。 暇をつぶせるし。 いいんじゃないでしょうか。

文章を見る限り、派遣から直雇用で入ってきたのかな？ 試用期間中なら上司に言って、辞めていただくのがベストかと。 トピ主自身が邪険に扱うと、それはトピ主自身にはね返りますよ。 ただ、トピ主の立場わからないけど、正社員なら新人教育するのだって仕事の一部。

暇だからって、人の粗を探したり、仕事を取られるから辞めて欲しいって…。会社は、その人で良いから雇ったので、嫌なら自分が辞めれば良いだけだと思いますが…。

もしかしたら、トピ主をやめさせたいから、入れたとか？ その人のことをいろいろ言ったりすると、トピ主の立場が危なくなるかも。 淡々とご自分の仕事をしていた方がいいのではないでしょうか。