上司に好かれません

上司に信用、信頼されてる部下の人達とトピ主さんとの違いに気付いてみませんか？ 無理して明るくする必要はありませんが… 上司に仕事を頼まれやすいように接する事も大事な仕事では？ 他の方と同じ仕事量なら問題ないとは思います。 仕事内容の差はリストラされる要因になりかねません。 上司に好かれる必要はありません。 必要なのは信頼して仕事を頼めるか？だと思います。 辛口になりました。すみません。

私も上司に好かれていないと思います。とにかく馬が合わないというか… つらく感じたことも多々ありましたが、ひたすら仕事は誠意を持って頑張りました。長い期間の後、仕事で認められるようになり、今はそっけない中にもある種の信頼関係ができてきたように思います。 そして私にも部下ができ、中にはうまくつきあえない人もいます。今度は逆の立場でいろいろ考えさせられます。 ただ、職場はあくまで仕事の場。仕事をしっかりやるに人は、必ず道は開けます。 会社以外の生活を充実させて上手に気晴らしをし、仕事については常に向上心を忘れず、まず1ヶ月頑張ってみてください。そしてまた1ヶ月。きっと少しずつ、状況が変わっていくと思います。

同年代です。 かつては先輩・上司に全く好かれませんでした…学生時代には先生にも好かれてなかったと思います。 私は新卒の頃から成績トップ、社会人マナーも完璧。 しかし一人だけ、頭ごなしに的外れな説教や罵声を浴びたりしました。 同期で集まれば、一人ずつ優しく声をかける社長が私だけ無視。 理由はトピ主さんと同じく「無理して明るく元気に振舞ったりかわいく頼ったりできなかった」から。 集中すると仏頂面になる表情が「不満気」と特にカンに障ったようです。 30歳になった頃「社外だけでなく、社内にも愛想良くしないとダメなんだ」と気づきました。 以降、明るい笑顔満開・愛嬌いっぱいに振舞うように。 その後何度か転職しましたが、現在の職場含めどこでも初日から周囲と上手く馴染めました。 今は「笑顔が爽やか」「一所懸命で魅力的」と上司達から贔屓される側です。 早くこうしていれば、若い頃仕事がもっと楽しかっただろうな…と後悔しています。 先輩だって人間、懐いてくる方が可愛いのは当たり前です。 現状を変えたいのなら自分が努力して変わらないといけないのです。