財政改革について質問です

いいえ、平成18年ではなく2018年(平成30年)からの予定です。（今年は平成28年） 法案まだ通っていませんが、現況の国会状況から見ればこの通り可決成立するでしょう。 再来年になれば、パートの年収が103万円を超えても150万円までは旦那さんの税金（配偶者控除）が増えないとういことです。 -- ちなみに、いまでも103万円を超えても、旦那さんの税金が「ほんの少し」多くなりますが、それ以上にあなたの収入増が大きいので「世帯の手取り」は稼げば稼ぐほど増えていたんです。103万円の壁っていうのは「まぼろし」です。 マスコミ等が「103万円の壁」っていっているのは、「旦那さんの会社に、103万円を基準にした扶養手当のような特別な手当がある」といった特別な事例について語っています。あなたの旦那さんの会社に「奥さんが103万円以下なら支給される手当」があるなら別ですが、そうでなければ「103万円の壁は幻」だと考えて良いです。 -- 一方、130万円の壁(社会保険の壁)は「ホンモノ」で今後も残りそうです。 働くなら130万までにしましょう。

配偶者控除の話でしょうか？ すでに一部変更になっているので、旦那様が 年末控除の申請をされている場合、申請書に 項目が書かれていたはずです。 内容についてはせっかくですから、ご一緒に 調べて見られてはいかがですか？ 分からないものを調べる癖をつけると 今後の自分の知識の差が格段に変わってきますよ！

平成１８年と間違えるなんて、、もう28年でした！ ２０１８年からかわる場合、２０１７年の労働時間が反映するのでしょうか？ とりあえず、教えていただき、ありがとうございます！

2018年でした！！ ２０１８年からということは、２０１７年の働きが反映されるのでしょうか？ 初歩的なことばかりですみません。 教えていただいて、ありがとうございます。

所得税の計算は、「1月から12月にもらったお給料の合計」を基準に行われます。 2018年の所得税は、2018年1月から12月にもらったお給料で計算します。 会社によって（勤務の締めと給与支給日の関係で）2017年の12月の働きぶりが2018年1月のお給料に少し影響するのかもしれませんが、 原則として2017年の働き方と、今回の2018年からの配偶者控除の見直しは関係ありません。

所得税の103万の壁が150万になっても、社会保険の壁があります。 パートの労働時間が延びて、 会社の社会保険に加入する要件を満たせば会社の社会保険に入らないといけないし、 社会保険加入要件を満たしていない場合でも、130万を超える見込み（月108300円以上）になれば自分で国保・国民年金に加入しないといけません。 ＊社会保険の扶養を外れる要件は旦那さんが加入されている健康保険組合によって違う場合があるので確認して下さい。 >パートの労働時間が増えても 会社で社会保険をかけても働いて欲しいかどうか、 会社で社会保険に入れるような労働を希望されているのか、 パートからだけの希望で増やせる訳ではありませんので。 >２０１７年の働きが反映されるのでしょうか？ 所得税の計算は1月～12月で計算します。 2017年の働きが2018年に反映される部分だと、2017年に多く働いていれば（金額にもよりますが）2018年の6月から住民税の支払が発生します。

１０３万円の壁（配偶者控除）は、配偶者特別控除などもあり、超えたから負担がぐんと高くなることはありませんが。 １３０万円の壁（夫の社会保険の扶養）は超えたとたんにすごいです。 私の場合、うっかり3カ月だけ１３０万の壁を超えてしまったことがあったのですが（夫の職場が３か月で扶養判断していた）月収１１万円ぐらいしかなかったのに、国民保健、国民年金保険、介護保険で大体月３万５千円位の負担になって、とてもびっくりしました。 季節変動の大きいパートで、１３０万円にとても届く年収でなかったので、それまであまり気にしていなかったのですが。３か月で良かった、１年だったらとてもたまらないと思いました。 配偶者控除が１５０万円になっても、やはり１３０万円の壁は変わらないので（というのか、大企業では新たに１０６万円の壁もできました）私はとりあえずは年収１３０万円（月収１０８０００円）に抑えたいと思います。 だんなさんが自営の方や扶養の恩恵を受けてない方々には、元々がずるいと言われそうですが。負担がこれだけ増えるとなると、やはり気にせずにはいられません。