現在就活をしている学生です。
A社 面接などで印象がよかった会社
B社 A社より業界では上、大学の先生も薦めている
先にA社から内定をいただき、その時はB社からも連絡が来ず、落ちたと思ったので内定承諾をしました。
その後すぐB社から最終面接の案内が来て、A社に承諾保留してもらえるかお願いしました。しかし、やはり一度承諾した後であったので待ってはもらえないようでした。なので、切り替えて保留の申し出を撤回し、再度内定承諾をお願いしました。
今、保留の連絡をしたことを非常に後悔しています。絶対、志望度が低い学生だと思われてしまったと思いますし、印象が悪くなったと思います。このような経緯は、もしA社に入社した後のキャリアに響いてくるのでしょうか。人事の評価や、配属先に影響してくるのでしょうか。
B社の最終面接はまだなのですが、落ちた場合A社に入社することになるので、不安です。
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