はじめまして。アラフィフで家族介護しながら契約社員で働いてます。
今年の始めに仕事と介護の両立を目指して介護時短を会社に申請したところ希望が叶いました。仕事量の調整をする前にコロナで在宅勤務となりファイリングなど出社しないとできない一部の業務のみ他の人が受けてくれました。
やっと軌道に乗って落ち着いた頃に課の女性が妊娠しました。人事異動で人手不足気味の課だったので今よりも出社が増えるけど働けるか上司から聞かれましたが高齢者介護しておりリスクを考えると引き受けられませんでした。
十分に働けない人は要らないと契約更新されませんでした。一生懸命働いてきたのに介護者はどう働いたらいいのでしょう。
これからが不安です。
トピ内ID:4522969212