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パワハラ?の対応について
同じ年の男性社員Aから会社を辞めるように催促されています。(証人もいます)
毎日、威圧的に因縁をつけてきます。
仕事が完璧でないから周りの人に負担がかかる、人件費の無駄。その分、自分が働いて給料を貰う
と言っています。
言葉巧みに上司を取り込み、面倒なことに誰も彼に刃向かう事が出来ません。
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転職について迷っています
本命の市(A市・政令指定都市)は25年度の募集はすでに終了していたため
練習のつもりで地元の市(B市・特例市)を受け、内定を頂きました。
(練習といえども本気で挑みました)
最初は辞退するつもりだったのですが、
内定を頂いた直後に今の会社が今年度上期中に売却されることがわかりました。
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早合点で先回り行動をして、勝手に怒る先輩・・・
20代女性技術職です。
同じフロアで働く50代女性事務職Aさんの存在が怖いです。
私は毎日直接一緒に仕事をするわけではないのですが、私の同期女性Bさんがその人の下で働いています。
その先輩社員Aさんは、必要以上に先回り行動をして、勝手に怒る自動発火機能付きの爆弾みたいな人です。
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卒業までに告白すべき?チャンスを伺い待つべき?
そこでアドバイスを頂きたいのですが、
A:今月末二人で飲みに行く時に告白する(ずっと好きだったけど、彼氏がいる君を困らせたくなくて今まで言えなかった。ただ俺は本気だから、遠距離になっても君とずっと一緒にいたい。返事はいつでも構わない。いつまでも待つから。)
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ママ友さんごめんなさい
人と付き合うのが苦手な私にも仲良くしてくれるAさん。
Aさんは社交的で、私にも色々な方を紹介してくれます。おかげで楽しいPTA生活を送ることができ、とても感謝しています。
一方、私は浅く広くのタイプなので、顔見知りの方はわりといます。
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私の考え方は醜いですか?
友達A、Bとは同い年で、中学生の頃からよく遊んでいます。
Aは車を持っていて、私の家から5分くらいのところに住んでいます。
Bは免許を持っておらず、私の家から20分ほどのところに住んでいます。
私が免許を取って10年間、月に1度遊ぶようになり、遊ぶ時は、必ず私の車です。
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後輩を持ち上げる男性の心理
20代半ばの大学生です。
先日友達に誘われて、2対2の合コンに参加しました。
お相手は他大学の学生で、研究室の先輩(Aさん)と後輩(Bさん)とのことでした。
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話題が一方的な後輩について
例えば、あるタレントAさんに夢中になると、ずっとAさんの話ばかり。Aさんをよく知らない人には私の好きな人だから知って!好きになって!一緒に語ろう!と写真を見せたり雑誌を持ってきたり動画を見せたりが続きます。
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友達のお父さんが亡くなって10年。アドバイスお願いします。
約10年前、当時20歳くらいの時に高校時代の友達Aのお父さんが亡くなりました。
訃報を知ったのは別の友人Bからで、Bとは疎遠になりつつあり深夜0時頃寝ていると電話がかかってきて、「○○から聞いたけど、Aちゃんのお父さんが亡くなったって。それだけ言おうと思って、じゃ。」といった感じでした。
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ママ友関係で悩んでいます。
Aさん‥入居1年
Bさん‥入居2年 年長者
C(自分)‥入居1年
住居スペースもこの並び
悩んでいるのはBさんとの
付き合い方です。